Грошей у гаманцях побільшає

Нові ставки вже офіційно затверджено. Вони сподобаються не всім – профспілкові діячі повідомляють про розчарування.

Уряд опублікував рішення у Віснику законів: нові ставки мінімальної заробітної плати застосовуватимуться в Польщі з 2026 року. Вони стосуються як штатних, так і працівників, праця яких оплачується погодинно. Рішення було прийнято 11 вересня, але деталі стали відомі лише зараз.

Що саме змінюється?

З 1 січня 2026 року мінімальна заробітна плата становитиме 4806 злотих брутто, а погодинна ставка – 31,40 злотих брутто. Це чергове підвищення після того, як мінімальна заробітна плата зросла до 4666 злотих у 2025 році.

Кого це стосується і коли запорацює?

Нові ставки застосовуватимуться до понад 3 мільйонів поляків, - тих, хто отримує мінімальну заробітну плату. Згідно з законом, положення мають бути опубліковані до 15 вересня – і це сталося. Нові ставки застосовуватимуться з 1 січня 2026 року.

Що вам слід робити?

Якщо ви роботодавець, ви повинні включити нові ставки до своїх контрактів та бюджетів на наступний рік. Для працівників це означає вищі зарплати, а також можливі зміни у внесках та податкових категоріях. Роботодавці мають час до кінця грудня 2025 року, щоб адаптуватися до нових правил.

Профспілки вже висловили невдоволення. Вони вважають, що мінімальна заробітна плата у 2026 році повинна становити щонайменше 5015 злотих брутто. Організації роботодавців, з іншого боку, розцінили рішення уряду як компроміс.

На що звернути увагу?

Нові ставки можуть вплинути на інші пільги, такі як надбавки та пільги. Варто перевірити, як підвищення мінімальної заробітної плати вплине на вашу ситуацію – не всі отримають однакове підвищення.

(Джерело: money.pl)

#мінімальна заробітна плата, профспілка, зарплата, уряд